五秩耕耘 人才强校——热烈庆祝商洛学院建校50周年
五十年来,学校始终坚持党管人才原则,持续推进人事制度改革,着力打造一支适应学校发展需要的教师队伍,为学校人才培养和事业发展提供了坚实保障。队伍规模扩大,结构持续优化五十年来,学校始终把人才引进和队伍建设摆在突出位置。升本以后,先后出台《商洛学院“百名博士工程计划”实施办法》《商洛学院高层次人才引进办法》《商洛学院兼职教授聘用工作实施办法》等文件,持续加大人才引进力度,推动师资队伍规模不断壮大。...
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2026-08
五秩耕耘 人才强校——热烈庆祝商洛学院建校50周年
五十年来,学校始终坚持党管人才原则,持续推进人事制度改革,着力打造一支适应学校发展需要的教师队伍,为学校人才培养和事业发展提供了坚实保障。队伍规模扩大,结构持续优化五十年来,学校始终把人才引进和队伍建设摆在突出位置。升本以后,先后出台《商洛学院“百名博士工程计划”实施办法》《商洛学院高层次人才引进办法》《商洛学院兼职教授聘用工作实施办法》等文件,持续加大人才引进力度,推动师资队伍规模不断壮大。...
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2026-08
青春躬行践使命 双线服务惠基层——商洛学院学子暑期“三下乡”服务基层一线实践报道
2026年暑期,商洛学院组建数十支实践团队前往商洛商州、洛南、丹凤及西安、咸阳等多地城乡社区、校园、乡村,同步推进禁毒普法宣传与七彩假期关爱少年儿童两大专项实践,以专业所长服务基层,以青春力量惠及群众,构建起校地协同志愿服务新格局。禁毒宣讲全域覆盖,分层科普筑牢防毒防线多支团队深入基层,面向老人、青少年、商户、村民等群体开展精准化识毒防毒宣传教育。校青年志愿者协会联动商州区禁毒办走进社区与公园,依...
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2026-08
赓续红色根脉 激扬青春力量——商洛学院学子暑期“三下乡”服务基层一线实践报道
为引领青年大学生在社会大课堂中筑牢信仰之基、厚植家国情怀、磨砺实干之能,我校组织各实践队伍聚焦红色文化研学、党的创新理论宣讲、基层志愿服务、红色文脉数字化传承等主题,深入各地开展形式多样的实践活动,在行走中感悟红色精神,在实践中践行青年使命。创新理论宣讲 传递党的声音各团队创新宣讲形式,推动党的创新理论走进基层、深入人心。数计学院青年宣讲团深入商州区雷凤村,采用“博物馆研学+集中宣讲+入户走访”模...
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2026-08
深耕秦岭五十载 科创赋能谱新篇——热烈庆祝商洛学院建校50周年
五十载薪火相传,半世纪创新求索。从秦岭腹地的科研星火到服务地方的科技矩阵,科学研究工作始终与学校发展同频共振,与区域需求紧密相连。五十年来,一代代科研工作者扎根秦岭,在地方文化、生态保护、矿产资源、生物医药等领域持续深耕,将科研血脉融入学校发展的每一个历史阶段。从零星探索到系统布局,从个体兴趣到使命驱动,从深耕秦岭到走向全国,科研工作逐步构建起覆盖基础研究、应用开发、成果转化全链条的创新体系,...