一、2023年工作回顾

2023年，全校上下全面贯彻落实党的二十大精神，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记来

陕考察重要指示批示精神，持续强化内涵建设，统筹推进稳定安全和事业发展，各项工作有序开展、成效显著。

（一）坚持政治领航，党的建设全面加强

——政治建设坚强有力。扎实组织开展主题教育，精心筹备召开第三次党员代表大会，持续加强党的全面领导。学校荣获2022年度省属高校领导班子考核优秀单位。

——思想建设扎实有效。开展专题宣讲活动30余场次，邀请张迈曾、邓理等专家来校作辅导报告，党的二十大精神宣讲实现全覆盖，4名教师受聘首批陕西省“新时代文明实践宣讲师”。

——组织建设不断巩固。开展“一院一品”特色党建品牌创建活动，实施党建联建共建工程，418名教工党员到所在社区开展志愿服务，425个学生党员宿舍开展“亮身份、做表率”挂牌活动。新增教工党支部1个，试点建设2个“双带头人”工作室，3个党总支、81个党支部顺利完成换届，校党委入选“全省党建工作示范高校”培育创建单位。

——干部队伍持续加强。规范选任处科级干部39人，平级调整处级干部16人，选派3名优秀干部驻村帮扶，推荐省博士服务团人选2名，完成领导干部个人有关事项集中填报63人次。

——作风建设持续深化。扎实开展教育领域群众身边腐败和作风问题专项整治，深入推进干部作风能力提升年活动，持续做好“我为师生办实事”实践活动，学校在全省高校作风建设专项考核中被评定为“好”的等次。

——廉政建设走深走实。深入推进“清廉学校”建设，扎实开展纪律教育学习宣传月活动，顺利完成党委第三轮巡察，风清气正的干事创业氛围持续巩固。

——民主管理日益强化。修订《商洛学院章程》，编印商洛学院管理制度汇编，完善学校制度体系建设。组织召开四届三次教职工代表大会和第三次学生代表大会，保障师生民主决策、民主管理、民主监督权力。

（二）坚持人才强校，师资队伍建设成效显著

——人才队伍建设不断加强。引进培养高层次人才62人，新增三级教授1人，聘任客座教授、兼职教授13人。16人入选各类省级人才项目，9名教师在省级教育教学竞赛中获奖。12人荣获省级“教学名师”“教书育人楷模”“师德标兵”等荣誉称号。

——师德师风建设持续强化。举办“师德师风教育日”主题活动8次，评选校级“黄大年式”教师团队2个、先进集体6个、我最喜爱的老师10人、优秀教师、教育工作者44人。

——综合改革全面推进。顺利通过新时代教育评价改革试点单位评估验收，出台新一轮《职务评审工作实施办法》《岗位绩效工资分配办法》《岗位聘用工作方案》，以积分制打通教学科研评价壁垒，教职工干事创业积极性得到有效激发。

（三）坚持教学中心，人才培养质量不断提升

——学科专业建设持续加强。联合培养硕士研究生能力持续提升，硕士学位授权单位申报工作有序推进。西北地区第一个粮食工程专业首批招生，并通过新增学士学位授权专家评审。

——“大思政课”建设全面推进。评选校级课程思政示范课程10门、教学研究中心2个，19项案例通过课程思政案例库验收。4名教师在陕西高校思政课教师“大练兵”活动中获奖，6门课程及团队获批省级课程思政示范课程和教学团队。

——教育教学改革持续深化。获批省级教改项目9项、陕西特色线上课程1门。教师在陕西高校教学竞赛中获得二等奖1项、三等奖4项。学校获批教育部供需对接就业育人项目、省级劳动教育实践基地。

——“双创”和学科竞赛成绩喜人。学生在各类学科竞赛中荣获国家级奖项30余项、省级奖项300余项。获批国家级大创项目28项、省级大创项目68项，在“互联网+”大赛中荣获国赛铜奖1项，省赛金奖2项、银奖7项、铜奖12项。

——评估认证工作有序推进。审核评估各项准备工作有效落实，数学与应用数学专业顺利通过教育部师范类专业二级认证。

——教学组织运行平稳有序。按期建设完成工程训练中心和标准化电子考场，新建实践教学基地15个、劳动教育实践基地9个，圆满完成各类考试考务工作。

（四）坚持创新驱动，科技工作再谱新篇

——科技创新成果丰硕。获批科研项目756项，获得省市各类科研奖项46项，制定地方标准3项，专利授权43件，科技成果转化13项。

——平台队伍建设持续加强。获批1个陕西省高等学校重点实验室，实现了我校一院一省级平台的战略布局。新增省级以上科技平台4个、市级科研平台6个、陕西高校青年创新团队1个。商洛学院学报被评为陕西省高校社科“精品期刊”。

——产教融合不断深入。15个科创团队入驻创新促进中心，教师创办9家孵化企业，与陕西大西沟矿业公司共建尾矿综合利用中试基地，学校大学科技园获得省级大学科技园认定。

——科普工作深入开展。被中省媒体报道16次，获得省级以上奖励14项。“流动科技馆”入选“全国科技志愿服务典型案例”、陕西省“学雷锋”志愿服务最佳志愿服务项目和五大品牌科普活动。

（五）坚持“以生为本”，学生工作成效明显

——学风建设持续向好。36名毕业生获得省级优秀毕业生、优秀学生干部称号，154人通过硕士研究生考试继续深造。学校连续4年被评为全省高校征兵工作先进单位，荣获“陕西省优秀易班共建高校”。

——招生就业工作成效显著。面向29个省市自治区录取3578人，地方公费师范生录取成绩再创新高，中外合作办学和国际创意课程项目招生位次大幅提高，应届毕业生去向落实率位居全省公办本科院校第五名。

——学生资助工作顺利开展。新增“久立”社会资助奖学金项目，累计发放各级各类奖助学金、补助金10339人次1713万元。

——学工队伍建设不断加强。新增辅导员5人，1名辅导员获得陕西高校“十佳辅导员入围奖”，3人获评优秀易班指导教师，3个项目获批省级学工研究课题项目。

（六）坚持开放办学，合作交流迈上新台阶

——国际交流持续深化。招聘9名高层次外籍教师，与8所高水平大学签订合作协议，30名师生赴美国、英国、马来西亚等国家学习交流。

——国内合作不断加强。与山阳高新区管委会、西安爱菊粮油工业集团等单位签订战略合作协议，广泛凝聚学校发展力量。

（七）坚持立足地方，服务地方能力不断提升

——举办“商洛学院服务‘中国康养之都’建设发展大会”“22℃商洛·中国康养之都西商融合暨宁商协作直播电商促消费大赛”等活动，成立“商洛康养产业研究院”，建成“商洛直播产业研究院”，持续开展根植地方行动项目，深入推进“双百工程”，扎实做好驻村帮扶工作，培训中小学、幼儿园教师，养老护理员等3400余人，全力助推商洛打造康养之都。

（八）坚持民生根本，服务保障能力不断提升

——慎终如始做好稳定安全工作。扎实开展校园重大风险防范化解专项行动，学校再次通过省级“平安校园”复评验收。

——服务保障能力不断增强。丹江校区学生公寓C栋建成入住，北新街校区5栋学生公寓楼改造升级，食堂设施设备更新等基础设施建设项目全面完成，丹江校区通村道路征迁工作取得重大突破。

——民生工作力度不断加大。建设二级学院 “职工小家”，落实职工一年一次体检制度，建设校内电动车充电停放区，师生工作生活更加便利。

（九）围绕文明创建，校园文化建设蓬勃发展

——创文工作扎实推进。顺利通过县区文明办年度创文工作实地检查。4名教师深入社区宣讲文明实践的事迹被学习强国、陕西电视台等媒体平台报道6次。

——文化活动丰富多彩。3名学生获评“陕西省大学生自强之星”，5个团组织入选“全省团建示范培育标杆院系和样板支部”，学校荣获“陕西省高校共青团工作进步单位”。

此外，2023年学校财务运行平稳有序，资产管理卓有成效，审计整改扎实有力，信息化建设水平稳步提升，馆藏图书资源数量质量再上台阶，离退休职工管理服务和关心下一代等各项工作均有序开展、成效显著。

各位代表，这些成绩的取得，是学校坚持党的领导，加快改革创新的结果，是全校万名师生凝心聚力、团结奋斗的结果。我代表学校向你们，向全校师生员工表示崇高的敬意和衷心的感谢！

二、当前学校面临的形势

陕西作为教育大省，高校数量多，同类院校、同质专业多，相互间竞争日益激烈，像我们这类学校本来就资源有限，底子薄、短板多，如果我们不能看清形势、找准定位、明确方向、奋起直追，今后的发展将是困难重重。综合分析当前高等教育的发展形势，我们还面临以下五个方面的问题，需要持续加强、久久为功。

一是党建引领高质量发展还需强化。二级党组织党建主体责任还需进一步压实，党员干部纪律和规矩意识教育监督的力度仍需加大。

二是人才队伍建设还需进一步加强。高层次人才成果产出的层次、数量、质量还不够，标志性成果和突破性业绩还需持续强化。

三是产教融合协同育人还不够紧密。服务地方发展成效还不明显，在融入地方、争取地方支持方面还需要持续用力。

四是办学特色优势不够明显。学科专业特色不强、优势不明显，专业迭代更新机制不够完善，应用型人才培养质量和适用性还需提高。

五是办学条件还需持续改善。丹江校区通村道路征迁工作尚未完成，北新街校区土地征收工作仍需发力，校园基础设施还要继续更新完善，办学空间还需持续拓展。

三、2024年工作思路和任务

2024年是新中国成立75周年，是全面落实学校第三次党代会任务的开局之年，也是实现“十四五”规划目标的冲刺阶段。学校工作的总体思路是:坚持和加强党的领导，全面深化改革创新，加快推进内涵建设，不断增强综合实力，奋力实现办学层次和办学质量整体提升。

（一）突出政治引领，切实加强党的领导

——坚决做到“两个维护”。巩固拓展主题教育成果，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，教育引导全校师生坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。

——始终把牢办学方向。充分发挥党委把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实作用，加强党对统战工作的全面领导，认真做好民族宗教工作，坚决站稳守好意识形态阵地。

——持续夯实思想根基。深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想“三进”工作，推动党史学习教育常态化长效化。提升文明校园创建实效，做好省级文明校园创建实地检查工作。

——建强织密组织体系。出台党建与业务工作融合发展指导意见，持续提升党组织政治功能和组织功能。打造“一院一品”精品特色党建品牌，带动基层党组织全面进步、全面过硬。

——强化优化干部队伍。规范开展干部选拔任用、考核评价，深化干部作风能力提升年活动，持续打造堪当重任的高素质干部队伍。

——纵深推进全面从严治党。组织开展集中性纪律教育，扎实做好党委巡察工作，认真落实“一校一策”任务要求，持续加强清廉学校建设。

——切实维护校园稳定安全。深入推进消防、燃气、宿舍和体育场馆、实验室、交通等风险隐患专项排查整治，夯实食品安全主体责任，巩固深化“平安校园”建设成果。

（二）加快改革创新，强化学校内涵建设

——贯彻实施立德树人工程。立足学校发展实际，探索构建落实立德树人根本任务新生态新格局，助力秦岭生态文明育人示范区建设。

——持续深化改革创新。锚定发展方向，凸显办学特色，促进学校内核竞争力全面提升。稳步推进教育评价改革试点工作，建立院系交流学习机制，着力提升行政管理效能。

——大力发展体育美育和劳动教育。广泛开展积极向上的实践活动，积极参加各级各类运动会和排球、足球、篮球联赛。

——锻造高水平教师队伍。引培高层次人才40名，积极申报各类人才计划项目，持续强化师德师风建设，为学校发展提供坚实人才保障。

——扎实做好硕士学位授予单位申报工作，力争获批硕士学位授予单位。

——顺利完成新一轮本科教育教学审核评估工作，认真细致做好线上评估、入校评估各项准备工作。

（三）坚持育人导向，提升立德树人实效

——构建大思政格局。与商洛市委宣传部合作共建马克思主义学院，深入开展思政课教师“大练兵”活动，推动思政课教学改革迈上新台阶。

——夯实教育教学基础。推广校企“双导师制”“订单式”人才培养模式，提升教学运行管理规范化水平，健全工程训练中心管理体系。

——深化教育教学改革研究。培育一批特色明显、成效显著的优秀教学成果，促进教育教学标志性成果数量和质量取得新突破。

——强化学科专业整体建设。构建“特色鲜明、定位清晰”的应用型学科体系,集中办好一批地方和行业急需、优势突出的本科专业。巩固提升联合培养研究生教育管理水平，做好师范专业和工程教育专业认证工作。

——丰富创新创业教育成果。做好学科竞赛、大创项目、“互联网+”大赛等项目申报及管理工作，力争获得省级奖项7-8项，国家级奖项再创佳绩。

——加快合作办学和对外开放步伐。深化与高水平大学合作交流，加大高水平外籍教师引进力度，持续推进中外合作办学和ICC国际创意课程项目提质增效。

——提升继续教育质效。扩大成人高等学历教育规模，拓展非学历教育培训市场，力争成人学历教育招生突破100人，培训业务经费到账达600万。

（四）聚焦融合应用，提高科创服务水平

——深度融入秦创原创新驱动平台建设。推进科技成果转移转化5-8项，培育高价值专利20件，完成科技成果转化10项。

——积极开展有组织的科研。力争实现国家级和省部级科研项目立项稳中有升，科研项目到账经费持续增长，高水平科技成果奖励取得新突破。

——优化科研管理机制。构建跨学院复合型科研团队，提升科技成果高质量供给和转化应用水平。

——提升科研平台与科研团队内涵建设。力争新增省、市科研平台2-3个，培育一批高水平科研团队，打造以涉秦岭研究为特色的知识体系和智库平台。

——深化科研项目精细化管理。提升项目申报质量，提高高层次项目命中率。严格项目结题流程管理，确保项目经费使用合法、合理、合规。

——推进大学科技园整体建设。出台配套制度，组建导师队伍和服务队伍，开展创新创业活动，加快推进大学科技园整体建设。

——提升科技服务地方能力。贯彻落实《服务商洛高质量发展50条措施》，聚焦区域经济社会发展，积极开展技术咨询、科技服务和科技攻关。

——强化学术交流合作。充分发挥宁商协作机制作用，加强与大湾区合作企业科创联动。举办“秦岭学论坛”系列讲座、“贾平凹与中国当代文学”国际学术研讨会，持续提升学报办刊质量和社会影响。

（五）健全工作体系，助力学生成长成才

——强化思想政治引领。组织开展内容丰富、形式多样、学生参与度高的主题思想教育活动，提升大学生思想政治教育针对性、实效性和吸引力。

——深化拓展学风建设。深化“三早一晚”活动及“学风示范工程”，大力开展评优树模，深入推进“一站式”学生社区建设。

——加强学工队伍建设。推进辅导员值班室升级改造，落实辅导员“双线晋升”制度，全面提升学生工作队伍职业化、专业化水平。

——强化心理健康教育。实施全面加强和改进新时代学生心理健康工作专项行动，精心组织心理育人宣传季实践活动，加大重点人群关心关爱力度，减少严重心理危机事件。

——做好资助育人工作。围绕“奖助贷补减勤医帮”资助体系，拓宽资助渠道，加强受助学生教育引导，帮助家庭经济困难学生成长成才。

——提升招生就业工作质量。扩大地方公费师范生招生专业和招生人数，提升中外合作办学、国际创意课程项目招生质效，认真开展就业指导、咨询与服务，全力促进毕业生高质量就业。

——开创团学工作新局面。深入实施“第二课堂成绩单”制度，组织开展丰富多彩的科创实践和志愿服务活动。深化团学组织改革，推进青年马克思主义者培养工程，召开第四次学生代表大会。成立工作专班，组建文艺演出、气排球运动队伍，开展公园文化演出和排球赛事活动，积极助力商洛市打造美丽中国先行区和打造国际排球名城、中国赛事名城。

——认真做好国防教育和大学生征兵工作，按要求完成新生军训工作。

（六）筑牢民生底线，夯实服务保障基础

——优化后勤服务保障。办好暖心“一元爱心餐”并推出“励学1元早餐”。持续推进节约型校园建设，强化校园环境卫生综合整治，积极解决师生急难愁盼问题。

——改善校园环境设施。开展老旧学生公寓更新改造和楼顶屋面防水加固工程，加快推进学生宿舍提质扩容。完成北新街校区土地征收和丹江校区通村道路征迁工作。

——严格财务资产审计管理。坚持“保运行、稳收入、促发展”总目标，确保财务平稳运行，提高依法审计工作能力，持续增强资产管理工作质效。

——加强数字校园建设。推进智慧教育基础设施建设，强化网络数据安全和系统运维保障。规范做好教育事业统计和档案收集管理工作。

——用心做好教职工服务。新建1-2个二级学院“职工小家”，积极创建省级“模范职工之家”，凝聚壮大校友力量，做好离退休工作和关心下一代工作，为学校发展汇集更多智慧合力。

——充分发挥学校人才、科技优势，扎实做好驻村帮扶工作，聚力服务乡村振兴。

各位代表，同志们：过去一年多的成绩令人鼓舞，当前的改革发展形势催人奋进。面对学校事业发展新的使命任务，我们要坚定发展信心，奋勇争先，攻坚克难，全面落实学校第三次党代会提出的各项目标任务，不断提升学校核心竞争力和社会影响力，为加快学校高质量发展、奋力谱写一流学院建设新篇章做出新的更大贡献！